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新着求人 メディカルドクター  (MD-7)
募集職種 外資系製薬企業の 統括産業医
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勤務地 東京
会社概要 非公開
求人要件 【業務内容】
•定期健診の実施指導
•健康診断事後措置(就業判定と面談)
●職場の安全衛生活動
・安全衛生委員会への参加、プレゼンテーション
・安全衛生に関する啓発活動
・職場巡視
•長時間労働対策及び長時間労働者への面談
•役員健診(就業判定)
•ストレスチェックの企画、運営(高ストレス者面談等)
•復職者判定及び面談 (メンタル系、非精神疾患系)
●ライン管理職や部門担当人事(HRビジネスパートナー)への個別社員事案に関するコンサルテーション
・疾病のある社員が就業上問題となる時に上司や人事から相談があり、それに対しアドバイス
・産業医の立場で病気等健康上の課題を抱える社員の適正な業務や働き方を人事上司、本人等にアドバイス
・全国の営業員(MR)の健康指導等
●各種研修でのレクチャー)
・新入社員研修
・中途採用社員研修
・営業社員研修(管理職向けメンタル講話等)
●健保組合
・健保の予防措置業務等への対応
・各種健保事業へのコンサルテーション、アドバイス
・健保理事としての関与
●急病人対応
・健康管理センターでの診療業務はないが、旧病院初期対応及び連携している近隣医療機関への紹介
【応募資格】
企業での常勤産業医としての経験2年以上必須
待遇 •P4(管理職相当)
•年収:要相談(実績を考慮)
•契約形態:契約社員(正社員とする可能性あり)
【備考】
•勤務日数:週5日、ただし医療機関にて臨床医としての勤務を行う場合は週一日程度まで要相談
•その他:企業での常勤産業医としての経験があることが望ましい
•勤務開始時期:現職の産業医が12月末退職の予定であるため、多少の重複期間を取れることがベストだが、入れ替わり、あるいは多少空白期間が発生することになっても可。要相談。
【健康管理センター体制】※2017年10月現在
•統括産業医(常勤):1名
•嘱託産業医(本社:週2.5日勤務):1 名
•嘱託産業医:1 名(大阪オフィス:月2回)
•スタッフ体制:看護職1名、事務1名:2 名(本社)、 保健師1名(工場)
募集背景  
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