教育研修/トレーナーの求人一覧

婦人科領域の研修トレーナー

仕事内容

・婦人科専門MR（特に不妊治療）育成のための研修企画立案、資材作成、講義等業務全般
・製薬企業のニーズに応じた婦人科領域研修（特に不妊治療）企画立案、資材作成、講義等業務全般
・婦人科領域（特に不妊治療）最新情報のMRへの情報提供

応募条件

【必須事項】

・製薬企業またはCSO企業にて3年以上の婦人科領域の研修経験があること
・不妊治療の歴史から現状、今後の展望まで幅広い知識を有していること
・資材作成に必要なPCスキル（Word、Excel、PopwerPoint）があること
・社内外において良好なコミュニケーションが取れること
・自主的・積極的に業務を遂行する意欲があること

【歓迎経験】

・婦人科領域以外の領域経験（プライマリー、CNSなど）があること
・MR導入教育（MRテキスト）の研修経験があること

【免許・資格】

【勤務開始日】

応相談

勤務地

【住所】東京

年収・給与

600万円～　経験により応相談

外資系企業にて臨床開発業務に関するトレーニングを行って頂きます。

仕事内容

・臨床開発部門で業務に携わる社員を対象にトレーニングを開発、実行します。このトレーニングとは、ワークショップ、オンサイトトレーニング、ロールプレイイングトレーニングなど多岐にわたります。
・研修内容は、ICH-GCPを含む臨床開発の基礎を学ぶもの、CRAを対象にしたものになります。
・海外本社、他の国で使われている研修資料、内容を日本の環境、要望に合ったものに改良、変更します。
・求めるものになるように研修内容、専門性に合わせて各分野のエキスパート、チームと協業します。
・各部門、チームのリーダーと協力して、当社で行われるトレーニングの要望、ギャップを確認し、有効なトレーニングが実行できるようにします。
・・各研修の目的、目標を考慮して、社内研修プログラムを企画、作成します。
・トレーニングによっては、研修講師のトレーナーを担い、その研修が確実に行われるように、内容が求められたものになるようにサポートします。
・トレーニングコース終了後は、フォローアップ、フィードバックの回収を行い、提供したトレーニングの内容とその効果を確認します。
・・最新のトレーニング資料、内容が提供できるようにします。
・必要に応じて関係トレーニング、例えばHR、QC、QAなどが提供する研修、コースにも参加し、部門、会社全体のビジネスゴールの達成に努めます。

応募条件

【必須事項】

・学部卒業(理系)、もしくは看護師資格、検査技師資格などの資格をお持ちの方
・・ICH、CGPを含む臨床開発の研修、トレーニング経験をお持ちの方
・臨床開発のプロセスを十分に理解されている方
・プレゼンテーションに求められる高度なコミュニケーション、資料作成能力をお持ちの方
・MS Word, Excel, PowerPoint and Outlook
・英語(Speaking, Writing, Listening)を使って業務を行うことに抵抗の無い方
・少なくとも5年以上の臨床開発業務に携わった経験 (CRO、製薬会社でのCRA, PM等)
・・上記に関する職種、会社で 臨床開発に関する研修、トレーニングを担当、提供されていた経験
・Senior CRAとして就業されていた/いる経験

【歓迎経験】

【免許・資格】

【勤務開始日】

応相談

勤務地

【住所】東京

年収・給与

800万円～900万円　経験により応相談