法務・コンプライアンス担当（スタッフ）

募集要項

仕事内容

■業務内容：
1. 法務
・契約書のチェック、作成
・PL等の訴訟対応
・その他法的案件についての社内相談対応
※特許・商標などの案件は知的財産部が対応
2. コンプライアンス
・社内コンプライアンス体制の推進(方針策定、社内啓蒙活動)
・コンプライアンス相談窓口、案件発生時の対応事務局

■業務の比重：
契約書関連業務 50 %
コンプライアンス関連業務 50 %

応募条件

【必須事項】

・法学部卒
・事業会社における法務・コンプライアンス実務経験5年以上
・必要条件：英語初級
　読み書きレベルの英語力※月数件程度の英文契約あり（今後増える可能性あり）

【歓迎経験】

【免許・資格】

【勤務開始日】

応相談

学歴

大学卒以上

雇用形態

正社員

試用期間

6ヶ月

勤務地

転勤の有無

転勤なし

受動喫煙防止措置

屋内禁煙

勤務時間

通常（実質労働時間との連動）
就業時間：09:00 ～ 17:30
本社：ただし5月～10月は8:30～17:00

勤務開始日

応相談

休日休暇

年間休日数：125
完全週休2日制
年間有給休暇：下限日数は、入社直後の付与日数となります　5日 ～ 20日
法定休暇：年次有給休暇
特別休暇：年末年始休暇
その他休暇：メーデー

年収・給与

年収　　600万円～850万円　

諸手当

通勤手当、家族手当

昇給

年1回

賞与

年2回

採用人数

1名　

待遇・福利厚生

通勤手当：有
家族手当：有
寮・社宅：無
住宅手当：無

各種制度

健康保険：有
雇用保険：有
労災保険：有
厚生年金：有
厚生年金基金：有
定年：60歳
退職金制度：有

選考プロセス

１）書類選考
２）一次面接
３）二次面接
４）最終面接