ITサポート担当

募集要項

仕事内容

コーレートITチームの一員として、以下の業務をご担当いただきます。
（１）社内ITサート業務
・社内ユーザーからのITに関する問い合わせ対応（PCトラブル、システム利用方法、アカウント関連など）
・PC／モバイル端末のキッティング、管理、運用
・入退社に伴うIT環境準備および利用説明
・Google Workspaceなどのアカウント管理
・クラウドサースおよび基幹システムの運用サート
・ITベンダーとの連携および作業調整
・社内ネットワークやIT機器の維持管理
・IT予算に係る成・実績把握
・IT購買に係る請求・支払

（２）IT運用改善・業務効率化
・問い合わせ内容の傾向分析および課題抽出
・業務効率化やIT環境改善に関する提案
・実行・マニュアル整備や運用ルールの見直し
・社内ITリテラシ向上施策の企画・実施

（３）業務アプリケーション運用支援
・Salesforceなどの業務システムに関するユーザーサート
・簡易な設定変更や運用改善対応
・新機能導入時の社内展開サート

応募条件

【必須事項】

下記いずれかの経験を3年以上お持ちの方（ユーザーとコミュニケーションを取りながらITアジェンダへ取り組んだ経験）
・ベンダーサイドでのヘルプデスクやアプリケーション開発・保守運用、等の実務経験
・事業サイドでの社内SEの実務経験

【歓迎経験】

・Google Workspaceなどクラウドサースの運用経験
・PCキッティングやアカウント管理の経験
・業務システムの運用経験（Salesforce／SAPなど）
・IT運用改善や業務効率化の取り組み経験

【免許・資格】

【勤務開始日】

応相談

学歴

大学卒以上

雇用形態

正社員

試用期間

6ヶ月

勤務地

転勤の有無

転勤なし

受動喫煙防止措置

敷地内禁煙（喫煙場所有り）

勤務時間

フレックスタイム制
コアタイムあり
　11:00 ～ 15:00
9時30分~18時30分(実働8時間)

勤務開始日

応相談

休日休暇

年間休日数：128
土日祝
年間有給休暇：夏季休暇（5日間）年末年始休暇（12/29～1/3）　※休日出勤が発生した場合は、振替休日を取得　
法定休暇：年次有給休暇、産前産後休暇、介護休暇
特別休暇：夏季休暇、年末年始休暇
その他休暇：リフレッシュ休暇制度（勤続 5年以上） 育児休業（取得実績あり）

年収・給与

年収　　500万円～600万円　経験により応相談

諸手当

通勤手当(上限5万円)、社内報奨制度、退職金制度（中小企業退職金共済制度）

昇給

年1回（会社業績および業務実績・評価による）

賞与

年2回（会社業績および業務実績・評価による）

採用人数

1名　

待遇・福利厚生

通勤手当：有
家族手当：無
寮・社宅：無
住宅手当：無
食事補助制度（チケットレストラン）、フィットネス施設の法人利用

各種制度

健康保険：有
雇用保険：有
労災保険：有
厚生年金：有
定年：65歳
退職金制度：有

選考プロセス

１）書類選考
２）一次面接
３）適性検査
４）最終面接