掲載期間:22/03/01~22/08/31 求人管理No.017594
募集要項
大手CSOにてCNS領域及び婦人科領域の研修担当者の求人です。
- 仕事内容
- CNS領域MR、婦人科領域MRの育成のための研修企画立案、資材作成、講義等業務全般
※その他ご経験に応じて社内の他領域の研修業務をご担当いただく可能性もあります。 - 応募条件
-
- 【必須事項】
- ・資材作成に必要なPCスキル(特にPopwerPoint)
・社内外において良好なコミュニケーション力
・自主的・積極的に業務を遂行する意欲
(下記のうちどちらかのご経験)
・5年以上のCNS領域の業務経験(MR、MSL、マーケティング、開発など)または3年以上の研修経験
・5年以上の婦人科領域の業務経験(MR、MSL、マーケティング、開発など)または3年以上の研修経験 - 【歓迎経験】
- 【免許・資格】
- 【勤務開始日】
- 応相談
- 学歴
- 大学卒以上
- 雇用形態
- 正社員
- 試用期間
- 3ヶ月
- 契約期間
- 勤務地
- 東京
- 転勤の有無
- 転勤なし
- 受動喫煙防止措置
- 屋内禁煙
- 勤務時間
- 9:00~18:00(実働時間8.0H)
- 休憩時間
- 60分
- 時間外労働
- 有
- 勤務開始日
- 応相談
- 休日休暇
- 年間休日122日程度 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休暇、介護休暇など
- 年収・給与
-
年収 600万円~800万円 経験により応相談
基本給 月給33万円 - 諸手当
- 赴任時手当(対象者のみ。住宅契約補助金・引越し費用)
転勤住宅手当(2万~4万、家族有+2万)
単身赴任手当(対象者のみ:月3万円)
営業日当:(2500円~3000円)
- 昇給
- 給与改定:年1回(4月)
- 賞与
- 年2回(6月・12月)
- 採用人数
- 1名
- 待遇・福利厚生
-
- 【待遇】
- カフェテリアプラン、持株会、健康保険組合直営保養所、会員制リゾート、団体生命保険、団体傷害保険、EAP、他
- 【福利厚生】
- 選考プロセス
- 1)書類選考
2)一次面接
3)最終面接
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