掲載期間:21/09/02~25/03/01 求人管理No.010824
募集要項
医薬品工場内の受変電設備や電気設備におけるメンテナンス業務
- 仕事内容
- 工場における受変電設備、空調設備、インフラ設備および建物の保守管理運営業務全般
・空調・電気・インフラ設備、建物の管理及び保全業務
・空調・電気・インフラ設備、建物の中長期計画作成、実行、解析、予算管理
※各設備の定期メンテナンス(モータ・ポンプ・ファンの整備)、空調設備の定期校正等
など - 応募条件
-
- 【必須事項】
- ・設備保守・管理業務及び設備導入のご経験をお持ちの方(工場勤務3年以上)
・高校または大学の機械科または電気科の卒業者
・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint)
※設備の保全・故障業務がメインになるので、マイカー通勤可能で60分以内に通勤できる場所にお住まい方 - 【歓迎経験】
- 下記資格保持者や経験者は歓迎
・保全技能士
・二級ボイラー技士
・冷凍機械責任者
・CAD(AutoCAD)が扱える方
・工場での電気、計装メンテナンス経験
・エネルギー管理士、一種・二種電気工事士、第2種電気主任技術者、消防設備士(1種、4種、6種)、公害防止管理者大気4種 - 【免許・資格】
- 【勤務開始日】
- 応相談
- 学歴
- 高校卒以上
- 雇用形態
- 正社員
- 試用期間
- 3ヶ月
- 契約期間
- 勤務地
- 千葉
- 転勤の有無
- 可能性あり
- 受動喫煙防止措置
- 屋内禁煙
- 勤務時間
- 8:30~17:10
- 休憩時間
- 60分
- 時間外労働
- 有
- 勤務開始日
- 応相談
- 休日休暇
- 年間休日123日(2020年)
完全週休2日制(土・日)
祝祭日、年末年始(曜日に関係なく12/30-1/4)、夏季(3日)ほか
有給休暇 : 初年度6~10日(入社3ヶ月後)、有給休暇積立制度 - 年収・給与
-
年収 500万円~650万円 経験により応相談
基本給 月給24万円 - 諸手当
- 各種手当
(地域手当、家族手当、子女教育手当、時間外手当、
休日出勤手当、管理職手当、通勤手当など) - 昇給
- 年1回
- 賞与
- 年2回(夏季・冬季)
- 採用人数
- 3名
- 待遇・福利厚生
-
- 【待遇】
- 退職金(前払い・確定拠出年金を選択可)持株会、クラブ活動、レクリエーション支援、社宅(転勤等条件あり)、
育児・介護休暇、福利厚生カフェテリアプラン - 【福利厚生】
- 選考プロセス
- 1)書類選考
2)一次面接
3)最終面接
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