設備管理

募集要項

仕事内容

工場における受変電設備、空調設備、インフラ設備および建物の保守管理運営業務全般
・空調・電気・インフラ設備、建物の管理及び保全業務
・空調・電気・インフラ設備、建物の中長期計画作成、実行、解析、予算管理
※各設備の定期メンテナンス（モータ・ポンプ・ファンの整備）、空調設備の定期校正等
など

応募条件

【必須事項】

・設備保守・管理業務及び設備導入のご経験をお持ちの方（工場勤務3年以上）
・高校または大学の機械科または電気科の卒業者
・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint）

※設備の保全・故障業務がメインになるので、マイカー通勤可能で60分以内に通勤できる場所にお住まい方

【歓迎経験】

下記資格保持者や経験者は歓迎
・保全技能士
・二級ボイラー技士
・冷凍機械責任者
・CAD（AutoCAD）が扱える方
・工場での電気、計装メンテナンス経験
・エネルギー管理士、一種・二種電気工事士、第2種電気主任技術者、消防設備士（１種、4種、６種）、公害防止管理者大気4種

【免許・資格】

【勤務開始日】

応相談

学歴

高校卒以上

雇用形態

正社員

試用期間

3ヶ月

契約期間

勤務地

千葉

転勤の有無

可能性あり

受動喫煙防止措置

屋内禁煙

勤務時間

8:30～17:10

休憩時間

60分

時間外労働

有

勤務開始日

応相談

休日休暇

年間休日123日(2020年)
完全週休2日制（土・日） 　
祝祭日、年末年始（曜日に関係なく12/30-1/4）、夏季（3日）ほか
有給休暇 : 初年度6～10日（入社3ヶ月後）、有給休暇積立制度

年収・給与

年収　　500万円～650万円　経験により応相談
基本給　月給24万円

諸手当

各種手当
（地域手当、家族手当、子女教育手当、時間外手当、
　休日出勤手当、管理職手当、通勤手当など）

昇給

年1回

賞与

年2回（夏季・冬季）

採用人数

3名　

待遇・福利厚生

【待遇】

退職金（前払い・確定拠出年金を選択可）持株会、クラブ活動、レクリエーション支援、社宅（転勤等条件あり）、
育児・介護休暇、福利厚生カフェテリアプラン

【福利厚生】

選考プロセス

１）書類選考
２）一次面接
３）最終面接