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新着求人 プロダクトマネージャー  (MPM-21)
募集職種 国内系製薬企業の プロダクトマネジャー
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勤務地 東京
会社概要 非公開
求人要件 募集人数:若干名
【職務内容】
・製造販売承認取得予定の新薬の発売準備と発売後の立ち上げ
・既発売製品の価値及び売上最大化に向けた各種取り組み
雇用形態(直接雇用):正社員
定年 63歳;定年後再雇用制度有り、 63歳以降は6ヵ月毎の契約社員となり、年収も個別対応
入社日/赴任日:2017/9/1以降
応募要件1年齢:特になし、53歳位まで(これ以外の年齢も応相談)
応募要件2.能力(必要な能力/経験/資格/語学力等):
*大卒以上
*1.プロダクトマネジャーとして、新製品をゼロから立ち上げた経験は必須
 2.マーケティング部門、及びMRとしてそれぞれ5年以上の経験必須
 3.がん領域での経験があることが望ましい
 4.薬剤師、看護士の資格等があれば尚可
応募期間:2017年8月以降~随時
応募書類:履歴書(写真つき)、及び職務経歴書
選考方法:面接(第一次面接(プレゼンテーション有り)と最終面接の2回)、及び性格・適正測定テスト
【雇用条件】
始業・終業時刻および休憩時間:
フレックスタイム制;標準9時00分 ~18時00分(休憩12時~13時)、コアタイム10時~15時
休日・休暇:土、日、祝、年末年始(年次休暇有り)及び会社特定休日年2日
年収:600万円~900万円(一般社員~専門管理職)
月度賃金:年収を月割で支給;
     試用期間(入社後3~6ヶ月)中は、本来の月例給の90%支給
各種手当:単身赴任手当、扶養手当(子供が対象:満24歳・大学院修士終了まで
昇給(有無):有り (年1回見直し)
賞与(有無):無し(営業本部の外勤者のみ有り)
退職金(有無):退職一時金制度有り
福利厚生・社会保険他
社宅制度(有無):有(原則単身赴任の場合)
その他福利厚生制度:会員制福利厚生サービス、確定拠出年金制度
各種社会保険:健康保険(東京薬業健保)、厚生年金、雇用保険、労災保険等完備
その他:積立有給休暇制度、定期健診オプション補助
募集背景  
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