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新着求人 人事  (JN-27)
募集職種 外資系製薬企業の 報酬・福利厚生スタッフ
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勤務地 大阪
会社概要 非公開
求人要件 【職務概要】
・報酬、福利厚生に関連する人事の実務を正しく遂行する。
・担当業務に関する内部統制の整備を行い、運用する。
・社内クライアントからの問い合わせや依頼事項に対して迅速に対応する。
・グローバルの担当者あるいは他部門の担当者と適宜連携し、担当プロセスの改善や業務上の課題抽出・解決を能動的に実施する。
・社内外の関係者とのコミュニケーションを密に図り、円滑な業務遂行と品質の向上を行う。
・HRオペレーションの一員として、HR内外の他のチームと協働し、HR全体のサービス
【応募要件】
【学歴・資格】
・Bachelor's degree
・大卒以上
【経験・職務に必要な能力】
・3年以上の報酬・福利厚生;多国籍企業での経験
・PC Skills: Word 、Excel(関数を含む)、PowerPointの基本操作ができるレベル
・ERPの使用経験;SAPの使用経験があれば尚可
【スキル・語学レベル】
・日本語:NATIVE
・英語:読み・書き・ヒアリング共にビジネスレベル必須(TOEIC730以上)
*日・英での文書作成、グローバルとの電話会議でディスカッションができるレベル。
【資質的要件等】
・顧客との強固な関係を構築し、顧客の立場に立った解決策を提供できる。
・厳しい状況にあっても、説明責任を保ちながら、着実に成果に結びつけることができる。
・組織目標と整合した方策を推進するために、計画を立案し、業務に優先順位をつけることができる。
募集背景  
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